2023年以来，马关县按照 “稳存量、扩增量、调结构、提技能、促增收”的工作思路，聚焦重点村社和重点群体，采取稳岗位、快输出、增收入等举措，促进农村劳动力转移就业“提质增效”，助推乡村振兴发展。截至目前，马关县共实现农村劳动力转移就业13.05万人，其中省外就业5.04万人，省内转移就业8.01万人，脱贫劳动力转移就业共计4.32万人。
一、宣传发动早，谋划部署实。以春节期间苗族花山节、社保服务“康乃馨”、乡镇赶集日、返乡农民工座谈会等活动为契机，以对外出务工奖补、创业担保贷款、技能培训等为主要内容开展就业政策宣传，鼓励引导广大农民工节后返岗就业，应转尽转。并通过“马关政务网”百日千万网络招聘专栏、“马关就业创业”微信公众号等平台推送就业岗位信息，拓宽农民工就业信息获取渠道。今年以来，共开展各类宣传活动4次，发放宣传资料4569份，服务群众共计2673人（次）。通过微信公众号发布就业岗位信息3期，通过政务网站发布招聘信息198条，提供就业岗位4130个。
二、核实信息准，摸清底数实。充分发挥基层就业服务平台作用，按照省、州、县对农村劳动力转移就业“账实相符”的工作要求，深入村组开展省外返乡农民工调查摸底和农村劳动力资源信息核实更新，切实掌握返乡务工人员情况。截至目前，马关县农村劳动力共计18.61万人，已调查录入18.61万人，调查率100%。
三、提供岗位多，推送方式灵。积极与上海等省外人社部门、劳务协作企业对接，收集待遇保障高、工作环境优、信誉度好、管理规范、签订劳动合同和缴纳社会保险的企业工种，并开展东西部劳务协作“送岗位、送政策、送温暖”活动，动员劳务经纪人、人力资源中介机构和用工企业参与宣传发动，为外出务工人员和用人单位搭建精准对接平台，按照劳务协作基地企业复工时间，收集整理用工信息，采取“送岗到村入户、视频招聘在身边、外出就业护送到岗”等灵活多样的方式推荐岗位。今年以来，共召开现场招聘会12场，发放就业政策宣传资料1.84万份。
四、培训内容新，就业基础稳。抓住春节前大量农民工返乡的契机，采取微信小程序网络报名的方式，组织年度技能培训工作，以群众需求大、就业需求广的工种开展技能培训，不断提升农民工总体技能素质，提高就业竞争力及创业能力，以技能促进就业，以技能促进创业。今年以来，共开展技能培训28期1217人次，培训工种包括挖掘机、叉车、电工、手工电弧焊、电商运营管理等。
五、组织措施实，服务质量优。有针对性地开展走访活动，精准摸清返乡人员务工状况、培训需求、就业创业需求、节后就业方向等情况，分门别类做好登记，重点做好转移就业详细地点、出行时间、出行方式等登记，提供车辆、票务等服务。通过专车“点对点、门对门”一站式运送务工人员返岗就业，实现务工人员“出家门上车门、下车门进厂门”直达企业、直达岗位。今年以来，共组织输出农村劳动力9967人。
