李万发、罗永梅代表：
您们提出的“关于提高村组干部待遇的建议”，已交我们研究办理，现答复如下：
村（居）民小组干部是贯彻执行党在农村前沿一线各项方针政策的骨干，村（居）民小组干部在建设中国特色社会主义新农村中起带头作用，负责本村的所有工作。当前的乡村振兴、社会治理等工作任务重，工作量越来越大，特别是村小组干部待遇低的问题突出，导致村小组干部不能安心工作。因此，村（居）民小组干部待遇问题一直是县委、县人民政府关心、关注的问题。近年来，随着我县财力的不断好转，为提高村小组干部待遇，2019年印发了《马关县村（居）小组干部管理考核办法（试行）的通知》（马办发〔2019〕18号）规定对支部书记，村（居）民小组干部实行误工补贴考核制度，分三档考核，每半年考核一次，2022年印发《关于调整<马关县村（居）民小组干部管理考核办法（试行）部分条款的通知>》（马民联发〔2022〕11号）规定村（居）民小组干部误工补贴定额补助500元／月，党支部书记和小组长“一肩挑”定额补助700元／月。报酬待遇自2022年10月1日起计算。村（居）民小组待遇在2019年的基础上由400元／月增加到500元／月。上述各项政策的出台体现了县委、县人民政府对村（居）民小组干部的关心。
针对您们提出的“关于提高村组干部待遇”的问题，目前没有新的政策，仍然按现行政策执行。在今后的工作中，我们将积极向上级反映，争取得到上级级党委、政府的重视，逐步提高村小组干部的待遇。
感谢您们对村小组干部待遇提高的问题的关心和支持！希望以后多提宝贵意见，以利于我们改进基层政权工作。
马关县民政局
2023年8月23日
联系人及联系电话：杨廷昌，13887659880
